Grado en Relaciones Laborales (UIB)
Plan de estudios oficial con todas las asignaturas organizadas curso por curso.
1º Curso
Contabilidad
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Fundamentos de Derecho Administrativo para Relaciones Laborales
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Fundamentos de Derecho Civil para Relaciones Laborales
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Fundamentos de Derecho Mercantil para Relaciones Laborales
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Fundamentos de Derecho Tributario para Relaciones Laborales
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Introducción a la Empresa
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Introducción a la Psicología Social del Trabajo
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Introducción a la sociología del trabajo
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Introducción al Ordenamiento Jurídico
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Principios de Economía
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2º Curso
Análisis Empresarial y Diseño Organizativo
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Derecho Sindical
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Derecho de la Seguridad Social I
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Derecho de la Seguridad Social II
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Derecho del Empleo
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Economía del Trabajo
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Fuentes del Derecho del Trabajo
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Proceso Laboral Ordinario
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Psicología de los Recursos Humanos: Planificación y Gestión
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Régimen Jurídico del Ingreso en la Empresa
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3º Curso
DERECHO DE LA PREVENCION DE RIESGOS LABORALES
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Determinación, Modificación, Suspensión y Extinción de la Relación Laboral
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Gestión Estratégica y Económica de Recursos Humanos
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Modalidades Procesales Laborales
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Nóminas y Seguros Sociales: Aspectos Prácticos
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Prestaciones de la Seguridad Social I
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Prestaciones de la Seguridad Social II
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Relaciones de Trabajo en las Administraciones Públicas
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Técnicas de Investigación Social
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Técnicas de Negociación
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4º Curso
Análisis de la Información Contable
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Auditoria Sociolaboral
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Business English
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Contabilidad de Gestión
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Creación de Empresas
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Derecho Penal Social
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Derecho Privado de Internet
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Derecho Sancionador Laboral
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Derecho Social Comunitario
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Derecho de Cooperativas y otras Entidades de Economía Social
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Derecho de la Negociación Colectiva
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Desarrollo Organizacional: la Innovación y el Cambio a Través de las Personas
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Economía Social
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Empresa Familiar
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English for Education and Social Work
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English for Health and Behavioural Sciences
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English for Legal Purposes
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Estrategias de Crecimiento Empresarial
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Estrategias para Negociar en la Empresa
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Finanzas Básicas
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Fundamentos del Marketing
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Gestión Financiera
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Habilidades para la Dirección de Personas y Equipos de Trabajo
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Historia Económica y de las Instituciones Laborales
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Historia Social y Política Contemporania de España y las Islas Baleares
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Igualdad, Género y Empleo. Sociología
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Igualdad, Género y Ocupación. Aspectos Psicosociales
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Marketing interno
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Mediación en Empresa Familiar
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Migraciones y Culturas del Trabajo
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Nociones Generales del Proceso Civil
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Políticas Avanzadas de Gestión de Recursos Humanos
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Procedimientos Tributarios
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Protección Juridico Pública de la Dependencia
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Prácticas Externas de Relaciones Laborales
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Psicología de las Organizaciones
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Recursos y Ejecución de Sentencias Laborales
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Redacción de Escritos Juridicolaborales y Ensayos de Actuaciones Procesales
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Regímenes Especiales de la Seguridad Social
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Relaciones Laborales Especiales y otras Formas de Contratación del Trabajo Subordinado
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Responsabilidad Social de la Empresa
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RÉGIMEN JURÍDICO DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS
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Siniestralidad Laboral
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Sistemas de Solución Extrajudicial de Conflictos
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Sociología de las Políticas y Relaciones Laborales
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Trabajo de Fin de Grado de Relaciones Laborales
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Trabajo y Estableciemiento de los Extranjeros en España
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Técnicas de Prevención de Riesgos Laborales
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